아방가르드 42, 크리티컬 아트 앙상블
크리티컬 아트 앙상블은 '예술, 기술, 급진적 인 정치와 비판적 이론 사이의 교차점을 탐구하는 데 전념한다'
Kurtz는 이러한 관심사를 추구하면서 2002 년에 유전자 조작 작물에 대한 성명서 인 분자 침략 (Molecular Invasion)이라는 작품을 만들었으며 박테리아 실험 및 인터넷 결과 결과의 보급에있어 정부 기관 바이오 테러리즘에 대한 두려움에.크리티컬 아트 앙상블 (Critical Art Ensemble) 및 기타 동심 예술가 활동가들이 이용하는 국가 및 기업 활동 분야로의 침입은이 놀라운 민감성입니다.
크리티컬 아트 앙상블
그러나 이러한 착취는 전통적으로 이해 된대로 예술 활동과는 거리가 멀어 질뿐 아니라, 그것은 자본주의와 일반적으로 해킹의 이름 아래에있는 국가에 대한 문화적 전위와 비 예술의 '게릴라'공격의 차이를 무너 뜨립니다. 그러한 붕괴는 세계 입법 과정에 참여하기 위해 문화 전위 예술가가 지불해야 할 가격인가?그러나 이러한 착취는 전통적으로 이해 된대로 예술 활동과는 거리가 멀어 질뿐 아니라, 그것은 자본주의와 일반적으로 해킹의 이름 아래에있는 국가에 대한 문화적 전위와 비 예술의 '게릴라'공격의 차이를 무너 뜨립니다. 그러한 붕괴는 세계 입법 과정에 참여하기 위해 문화 전위 예술가가 지불해야 할 가격인가?그러나 이러한 착취는 전통적으로 이해 된대로 예술 활동과는 거리가 멀어 질뿐 아니라, 그것은 자본주의와 일반적으로 해킹의 이름 아래에있는 국가에 대한 문화적 전위와 비 예술의 '게릴라'공격의 차이를 무너 뜨립니다. 그러한 붕괴는 세계 입법 과정에 참여하기 위해 문화 전위 예술가가 지불해야 할 가격인가?
유비 쿼터스 용어
전 세계적으로 '창조 산업'은 21 세기의 첫 10 년 동안 유비 쿼터스 용어, 유행 개념 및 명백한 성공 스토리가되었습니다. 1998 년 토니 블레어 영국 총리가 인도의 13 개 산업을 열거 한 '매핑 문서'(1998)로 천년기의 문턱에 올랐던이 개념은 정책 입안자들에게 인기와 모멘텀을 얻게되었다. 이질적인 문화적 관습들과 그들의 보급 및 마케팅 구조는 그렇게 정의되어 선진 자본주의 국가들의 국가 경제에서 가장 역동적 인 부문으로 간주 될 수있다. 영국에서는 금융 부문이 국가 경제에 기여한 데 이어 두 번째로 높은 순위를 차지했습니다 (영국의 총 부가가치의 7.5 %최근 수치에 따르면). 그 결과, 경제 발전을 촉진하려는 정부의 선택 수단으로서의 지위를 신속하게 달성했습니다. 그것은 여러 전략적 수준에서 행동했다. '문화'는 지역, 지역 및 국가 무대에서 활용 될 수 있었고, 산업 후 중심 도시를 재생성하고, 관광을 유도하고, 중소기업의 성장을 촉진하고, 부동산 개발에 활기를 불어 넣을 수 있었다. 블레어 총리가 추진 한 '쿨 브리타니아 (Cool Britannia)'개념은 고맙게도 수명이 짧은 경우를 예로 든 것입니다.산업화 후 도시를 재생성하고, 관광을 유도하고, 중소기업의 성장을 촉진하고, 부동산 개발에 활기를 불어 넣으십시오. 블레어 총리가 추진 한 '쿨 브리타니아 (Cool Britannia)'개념은 고맙게도 수명이 짧은 경우를 예로 든 것입니다.산업화 후 도시를 재생성하고, 관광을 유도하고, 중소기업의 성장을 촉진하고, 부동산 개발에 활기를 불어 넣으십시오. 블레어 총리가 추진 한 '쿨 브리타니아 (Cool Britannia)'개념은 고맙게도 수명이 짧은 경우를 예로 든 것입니다.
또한 '창의성'자체의 개념은 그 당시의 사용법을 훨씬 넘어서는 가치가있는 것으로 나타났습니다. 세기의 전환기에 위임 된 보고서 및 정책 문서의 흐름은 창의성에 대한 더 큰 인식의 이점에 대한 논거를 만들었습니다. 사업. 동시에 기업의 비즈니스 리더들은 이익 감소와 고정 비용 상승의시기에 예술 전위 적 형성에서 생존을 가능하게하는 실제적인 삶의 방식과 특징을 차용한다는 경제적 잠재력을 인식했습니다 가장 가볍다. 그 중에는 '일과 삶'부문의 모호함 (문화적 실천에 대한 헌신은 그 자체의 보상을 가져다 주며, 직업만큼 취미이기도 함); 그러한 직업 만족, 독립성, 사회적 책임에 대한 대가로 상대적 빈곤 및 경제 불안 수용,자영업; 정규 고용보다 단기간에 프로젝트에서 프로젝트로 일하는 방법; 휴일 및 보험에 대한 고용주의 자금 조달이 아닌 자기 자금 조달. 이러한 인식의 결과로 기업은 업무를 아웃소싱 및 캐주얼 화하고, 유한 프로젝트에서 작업하는 팀으로 직원을 그룹화하고, 장비를 갖추고 작업 및 업무 책임을 집으로 가져갈 것을 기대하면서, 이러한 기능을 직원에게 부여하는 선도적 인 사업으로 이동했습니다.그것들을 장비하고 직업과 직업에 대한 책임감을 가져야한다고 생각합니다.